Jerusalém, 7 de setembro de 2026 (TPS-IL) — A federação nacional de trabalhadores de Israel, a Histadrut, o Ministério das Finanças, o Ministério da Defesa e representantes de funcionários assinaram um novo acordo de negociação coletiva para os trabalhadores do Ministério da Defesa, válido até agosto de 2030. Descrito pelo governo como “histórico”, o acordo substitui o antigo sistema de pagamento por incentivo por aumentos salariais fixos e elegíveis para pensão.
As principais mudanças incluem um aumento salarial de 14,3% para pessoal administrativo, de engenharia e técnico; aumentos de 10,73% a 15% para assistentes sociais; e aumentos baseados em shekels para altos funcionários. O acordo também introduz bônus anuais para funcionários de melhor desempenho, incentivos mensais para boa frequência e novas bolsas baseadas em desempenho para funcionários estudantes.
As autoridades afirmam que a reformulação moderniza a estrutura de remuneração do ministério e expande os benefícios contados para pensões e seguridade social, atendendo a demandas de longa data de vários grupos de funcionários dentro do estabelecimento de defesa de Israel.
